Van Talent Services naar on-site ondersteuning bij payroll – of in de wondere wereld van SAP duiken? Met je consulting skills kan je op veel plekken terecht. In elk domein zet je je kennis en expertise dan ook op een andere manier in.

Een jaar op uitwisseling bij een ander team? Het kan! Na twee jaar anciënniteit, kan je een jaar lang een masterstage volgen bij een ander Consult-team. Zo kan je uitproberen of de switch je écht ligt. Als dit jou doet groeien, krijg je die kans van ons met plezier.

In nauwe samenwerking met federaties, fondsen, universiteiten, … capteren we de trends en evoluties in het hr-landschap aan de snelheid van verandering. Je krijgt de ruimte om ideeën te exploreren. We investeren ook in je upskilling, zodat je blijft groeien en mee kan innoveren!

Als consultant ben je altijd in beweging. Je gaat zelfstandig aan de slag met of bij de klant. Geen probleem voor jou! Je staat stevig in je schoenen. Bovendien zijn we nog steeds één team - reken gerust op heel wat fun en ondersteuning van jouw collega’s.

Je geeft klanten juridisch advies over de rechten en plichten van werknemers. Zo help je hen om de letter en de geest van de wet na te leven.

Als bedrijf wil je de juiste persoon in de juiste job. Bij Talent Services herken je de talenten van kandidaten, speel je hun troeven uit en zorg je er mee voor dat ze die versterken tijdens hun loopbaan.

Misschien wil je wel focussen op klanten opleiden of kennis en skills ontwikkelen bij organisaties, teams en individuen? Versterk dan het team consultants dat zich inzet voor open opleidingen en in-company trajecten.

In het Flex Services-team ondersteun je KMO’s, grote ondernemingen of internationale (partner)klanten met loon- en hr-administratie. Dit kan vanop kantoor van Acerta, via thuiswerk en/of on site bij de klant. Zo kunnen zij focussen op de kernactiviteiten en de groei van hun onderneming

Speel je troeven uit als Payroll Consultant

In dit team finetune je modulaire software tot die helemaal aansluit bij de noden van de klant. Met slimme connectiviteitsoplossingen verbind je de klant naadloos aan onze payrollsystemen. Geef hr een digitale duw in de rug!

Wat verdient iemand met 8 jaar ervaring in deze functie? Hoeveel iemand zonder ervaring? Over dat soort vragen buig je je. Je stelt een eerlijke en gebalanceerde loonstructuur op - zo kunnen ondernemers en hr-leiders bouwen op een sterke basis.